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市场拓展主管岗位的具体职责表述

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市场拓展主管岗位的具体职责表述

  市场拓展主管负责组织目标项目土地现场考察工作,对当地政府和土地所有者进行联络,并建立良好的关系,了解和掌握相关政策。以下是学习啦小编整理的市场拓展主管岗位的具体职责表述。

  市场拓展主管岗位的具体职责表述1

  职责:

  1、巡访责任范围内的区域市场,寻求市场及项目开发机会(底商、商业街、购物中心、产业园、公寓等);

  2、开发商的约见、接洽、商务谈判,根据开发商合作意向程度,有重点地选择开发商进行接洽和谈判,争取合作机会;

  3、逐步建立区域市场及项目信息资料档案、与房产相关企业共同合作的网络及资源库;

  4、与开发商建立良好的客情关系,争取合作和再次合作的机会;

  5、完成市场及项目调研分析工作,为开发市场及项目营销提供支持。

  任职要求:

  1、有一定的武汉房地产市场调研经验或开发商、物业资源者优先;

  2、1年以上房地产代理公司分析研究相关工作经验优先;

  3、熟悉国家房地产开发政策、土地政策、房地产产品特征、房地产业务流程等;

  4、良好的信息收集能力、判断能力、报告撰写能力;

  5、人品正直,工作积极认真,逻辑思维能力较强、良好的书面及口头表达能力。

  市场拓展主管岗位的具体职责表述2

  职责:

  1、熟悉同行业相关资讯,对市场熟悉,独立完成物业行业市场调研报告;

  2、进行市场调研与分析,研究行业界发展状况,定期进行意向业务的掌握、汇报,与后期跟踪;

  3、负责招标信息的收集、整理;

  4、负责标书的编写及制作,以及标书的校对、检查工作,成本核算及报价;

  5、主动积极地与政府部门、开发商、咨询方等相关单位进行沟通,保持良好的人际关系。

  任职资格:

  1、从事物业项目的拓展开发工作,熟悉物业管理市场运作及招投标流程,有物业管理标书及管理方案编制经验;

  2、有一定的物业管理市场资源,有物业管理行业同岗位经验者优先;

  3、思路清晰,具有敏锐的市场洞察力、客户维护和分析能力;

  4、积极进取、目标感执行力强,较强的沟通表达能力;

  5、具备良好的财务测算基础,对经营数据敏感。

  市场拓展主管岗位的具体职责表述3

  职责

  1、根据市场信息体系,负责市场信息收集、汇总与反馈;

  2、撰写和实施各项业务宣传推广活动,并形成相关的总结性报告;

  3、对公司常规性的业务和新业务的推广工作,项目实施前期准备工作以及实施后的跟进工作;

  4、根据公司战略发展及公司业务需求完成项目的招投标工作。

  任职资格

  1、大专及以上学历,企业管理、市场营销等专业优先;

  2、三年以上市场营销相关工作经验,能承受一定的工作压力;

  3、具备市场营销理论知识,文案功底扎实,分析能力良好;

  4、具有将强的沟通能力及合作谈判技巧。

  市场拓展主管岗位的具体职责表述4

  职责:

  1、 负责重庆各产业项目的落地实施与执行;

  2、 负责项目前期简报、立项报告的撰写;

  3、 负责建立项目资源库与项目信息管理;

  4、 协助部门负责人确保项目按进度回款;

  5、 负责各类商务协议的拟定与流程推进;

  6、 负责与政府方、投资方的工作联系与日常沟通;

  7、 负责供方资源(文旅项目)的建立与各方关系维护;

  8、 协助部门负责人完成各部门及项目目标计划的制订,确保阶段工作顺利开展;

  9、 领导安排的其他工作。

  任职要求:

  1、 具备3年及以上工作经验,及1年以上项目经验;

  2、 具备文旅(康养)项目或房地产项目的投资拓展经验;

  3、 有一定策划能力,具备策划思维,具备较强的分析、解决问题能力,思路清晰;

  4、 熟悉文旅类复合项目的开发业务全链条,具备一定项目运营管理能力;

  5、 具备优秀的外联与公关能力,具备解决突发事件的能力;

  6、 具备较强的写作能力,能独立完成商业类文案的撰写工作;

  7、 品行良好、态度端正、为人谦虚;

  8、 亲和力较好、认可公司企业文化;

  9、 持驾驶证,并有2年以上实际驾龄优先。

  市场拓展主管岗位的具体职责表述5

  职责

  1、根据公司市场战略方向,协助部门进行市场拓展工作;

  2、了解全国各区域市场行情,参与制订并协助调整公司年度拓展战略;

  3、参与公司拓展业务的洽谈和关系维护;

  4、完善拓展项目资料的整理,建立拓展项目档案;

  5、市场签约、续约和撤店资料的准备、跟进与完善及部门领导交办的其他工作。

  任职资格

  1、大专及以上学历,市场管理、市场营销等专业优先;

  2、熟悉商业调研的方法,掌握一定的商务谈判技巧;

  3、良好的沟通协调能力、组织计划能力、学习适应能力及公关能力;

  4、对服装或时尚行业有一定的了解;

  5、有商场或零售从业经验的优先考虑。

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