领导到公司年会讲话大全
领导讲话的递进式结构是由现象到本质、由表层到深层的层次安排方法,各层意思之间呈现逐层深入的关系。下面给大家分享一些关于领导到公司年会讲话大全,希望能够对大家有所帮助。
领导到公司年会讲话(篇1)
各位来宾、各位同仁:
大家晚上好!
非常高兴又一次在这团圆、喜庆和开心的场合当中与大家欢聚一堂,共贺新春。时间过得飞快,我们已悄然告别了成绩斐然的20__年,迎来了充满希望的20__年。过去的一年,是公司发展历史最令人鼓舞、令人振奋的一年,也是我们在座各位创造历史、书写历史的一年。在全体同仁的共同努力下,x公司在渠道销售、终端销售、产品整合、生产制造、电子商务、仓储物流、售后服务、团队建设等方面取得了一系列振奋人心的业绩,所有成绩的取得都凝聚着在座各位员工的心血和汗水,是全体员工同心协力、无私奉献、团结拼搏的成果。在这里我要感谢大家一年来的辛勤付出和努力,感谢大家的支持。
20__年的成绩已经成为了历史,展望x年,围绕品牌打造、渠道升级、产品优化、效率提升、服务到位、团队开发等方面的工作,我们的任务更加艰巨,但与此同时,我们的队伍也更加壮大了,未来我们的'力量一定会更强。希望所有公司的同仁能够卸下历史的成绩和压力,携手共进,在新的一年不断跨越,再创新的历史。战略决定方向,细节决定成败,20__年我们将继续完善质量管控,品牌建设和产品结构的优化,加强产、供、销等方面的管理,为客户提供多方面、多渠道的服务,通过各部门通力合作,稳步实现共赢。
公司要持续发展,需要我们每个人每天每月每年兢兢业业,同心同德,创新进取。对于每位员工,我主要强调三方面的内容,希望大家能够凝聚力量,全力以赴,共铸我们辉煌的未来。
一、联袂发展,合作双赢。对于我们来说真正的赢是双赢,这里包括三层意思:
1.公司与客户的双赢,即通过实现顾客的价值来实现公司的利益。一方面要提升x公司的产品整合能力,完善供应商管理,优化电子商务平台和仓储物流管理,提供客户更专业的一站式采购服务;另一方面要开展x产品的生产制造项目,提供更优质的产品,提升x产品的市场占有率。
2.公司与员工的双赢,通过建立行之有效的人才培养体系,推动公司的发展。通过每一位员工的努力,凝聚团队的力量,保证日常各项工作的顺利开展,从而更好的推动x公司的发展历程。同时,公司将在x年着力企业文化的建设,把x公司的文化理念,与x公司的发展战略相结合,促使企业理念真正落实到企业的经营与管理之中。
3.公司与社会的双赢,通过投身社会公益事业,提供就业机会,树立x公司良好的社会形象,为社会的发展做贡献。
二、和衷共济,携手共赢。一个前进的时代,总有一种奋发向上的精神;一个发展的企业,总有一种积极进取的意志,x公司在x年要全力打造一支专业、有凝聚力、敢于创新的团队,着重培养团队精神,提升公司的团结度。在分工越来越精细的现代社会,即便是最复合型的人才也不能一个人做完所有的事情,也不能改变整个团队的工作表现,一个专业的团队也不会是一两个员工就能扭转乾坤。只有树立大局意识、协作精神和服务精神,在尊重个人的兴趣和成就的前提下,协同合作,通过合适的组织形态将每个人安排至合适的岗位,充分发挥集体的潜能,才能形成强大的合力,提升效率,产生战胜一切困难的强大动力。“天时地利不如人和”,只有同事之间的关系融洽相处,我们工作起来才会更舒心,每天才会过得更有意义。“当工作是一种乐趣时,生活是一种享受;而当工作是一项义务时,生活就成为苦役”,同事之间若有良好的关系,将有利于大家的工作和生活。
三、做人之本,成事之基。我们常说“做事先做人”,它就是指要成就一番事业,首先要有好的品德。的确,学会做人是成事之道,“得人心者得天下”,人品人格是谋事之基,一个人若要成功,首要问题就是学会做人。“善待别人,就是善待我们自己”,懂得尊重别人,懂得互谅互让,懂得爱护集体,懂得勤奋努力。每一个人生活在现实社会中,都渴望着成功,而且很多有志之士为了心中的梦想,付出了很多,然而得到的却很少,这无疑对做人做事提出来更高的要求。每一个成功的人背后都有着责任的身影,责任可以使人坚强,责任可以激发潜能,在一定程度上,责任承载着能力。一个充满责任感的人,才有机会充分展现自己的能力,才能争取到更多的机会,才能更好地走向成功。在这个世界上,有才华的人很多,但是既有才华又有责任感的人却不多,只有拥有责任与才华,才能更好地立足于社会。20x,我期待x公司因为有你而自豪!
“携手共赢,共创美好的未来”。我相信,有在座各位员工的信心和努力,有大家团结协助、不断创新的团队精神,必将开启x公司新的发展篇章,使公司取得更加辉煌的业绩,相信我们在座的各位,也能够收获更多的成功和幸福!最后,值此新春佳节来临之际,我也代表公司向全体员工拜个早年,祝大家在新的一年里工作顺利!身体健康!阖家幸福!谢谢各位。
领导到公司年会讲话(篇2)
各级领导、各界朋友、各合作伙伴、广大用户们:
大家新年好!
新年新喜,万象更新,衷心地感谢您们一如既往地关心和支持x事业,值此新年来临之际,我谨代表公司全体员工向您们表示最真挚的祝福。
大浪淘沙,激流勇进,在市场经济的惊涛骇浪中,x人始终勇立潮头,劈波斩浪,扬帆远航。x人经过x年的奋斗,以区区数百元起家,由从小到大,由强求优,发展到至今的现代企业集团。这是改革开放带来的结果,这是各级领导关心支持的结果,这是各合作伙伴及广大客户带给x的结果,这是全体员工努力的结果。我们不会忘记你们,我们衷心感谢们。
20__年是x走向全新的一年。公司经国家工商行政管理总局批准,成立了x控股集团股份有限公司,迎来了新的发展时期,从单一到企业集团,这标志着进入新的里程碑;八月,x被评为x省高新技术企业,标志着x产品迈进进了高科技产品行列;十月,《x时报》的顺利创刊使企业文化建设上了一个新台阶;最近公司完成股份制改造并进入企业上市辅导期,x的事业将蒸蒸日上。刚刚结束的x重点经销商会议,促进了与经销商的交流,加强了合作,为公司14年市场的进一步拓展打下了坚实的基础。
激情与汗水成就了过去,理性和坚强铸就未来。20__年将是x全新的一年,公司将稳定低端市场,推进中档市场,瞄准高端市场,充分掌握核心技术,大力提升核心竞争力,走品种扩大、品种组合,促进向高端市场转变,走x精品之路,继续实施x计划;理顺集团与子公司的关系;实现各利润中心的战略目标。为打造x先进制造业基地作出自己应有的贡献。
x人坚持把工作当成事业,把事业融入生命,坚决做一个有责任心的人,办一个有责任心的企业,坚持品质是永恒的主题,认真是制造精品的基础,坚持与经销商和用户同步发展,坚持经济效益和社会效益相结合,亲和、亲近、亲情的文化理念将伴随着企业的发展而发展。
x一直致力于和经销商、广大用户的同步发展,一个企业的发展壮大离不开社会各界特别是合作伙伴的支持,加强和广大经销商和用户的联络,增进友谊,共同发展。一时的成绩不能算是真正的成功。高瞻远瞩的x人不但有穿越困难的勇气,更有不断超越自我的智慧。我相信,有各级领导、社会各界的关心和支持,有各合作伙伴、广大用户的厚爱,x必将赢得更加辉煌的局面。x的明天会更美好!
领导到公司年会讲话(篇3)
各位亲爱的同事们、朋友们:
大家新年好!
白驹过隙,时光荏苒,我们迎来了崭新的某年。在这辞旧迎新的时刻,我谨代表越秀集团党委、董事会,向各级经营团队、全体员工及你们的家人致以节日的问候和衷心的祝福!
刚刚过去的某年是集团成立30周年,也是“十二五”规划的收官之年。面对经济新常态带来的挑战和压力,集团上下紧紧围绕“管理升级增内力,变革创新添活力”的工作主题,迎难而上、开拓进取,实现营业收入402亿元,利润总额84亿元,总资产首次超过4000亿元,圆满完成年度经营目标。三大核心产业继续保持良好发展势头,“金蝉项目”顺利过会,金融板块有望成为首个进入国内资本市场的地方国资金融控股平台;越秀地产合同销售逆市而上,成功在广州大本营增储了大量优质土地,越秀房托圆满完成“启航项目”,成功迈出对外并购扩张的第一步;越秀交通完成了随岳南高速的收购和码头项目的退出,资产结构进一步优化。传统产业也取得了不俗的成绩,广纸实现了扭亏为盈并继续转型发展,发展和建材板块完成了整合。总地来说,集团发展迈上了一个新台阶,实现了“十二五”规划的圆满收官。
某年是集团“十三五”规划的开局之年,面对更加错综复杂的宏观经济形势,我们要继续坚持稳中求进的指导思想,积极主动认识新常态、适应新常态、引领新常态,实现有质量、有效益、可持续的增长。新的一年,让我们继续发扬“不断超越,更加优秀”的企业精神,解放思想、锐意改革、脚踏实地,“做稳做大做强金融、做强做优地产、稳定发展交通,将越秀集团打造为产融结合、创新驱动、具有强大投融资能力和核心竞争力的国际化企业集团”!
祝大家新年快乐、身体健康、万事如意、阖家幸福!
领导到公司年会讲话(篇4)
各位来宾,各位员工:
你们好!
今天我公司举行年会,一是对大家这一年的努力表示我的感谢,作为你们的领导,能够看到大家的成绩,甚感欣慰,公司有你们,真是我的荣幸。能够和大家相遇,也是一种很奇妙的缘分,这缘分我很珍惜。二是把这一年公司的发展情况向大家进行叙述和展示。
今年我们公司的发展是前所未有的好,在这样艰难的一年中,我们竟然还能把成绩做的这么好,真的是特别的难得,从这可见你们是付出了多少的努力,在这跟大家诚恳的道一声“你们辛苦了!”身为,领导,我的员工有如此魄力,真是我运气好呀。公司本年度的经济实力上涨很大,是你们日夜奋斗的成果。我们公司的一个排名也上升了,在同类的公司中,我们遥遥领先,所以说这成果很大,我看到是特别的高兴,亦欣慰。
在这我要感谢与我们公司进行合作的公司,感谢这些公司的领导,愿意搭把手,与我们共同前进。并且不管遇到多大的艰难,都没有放弃我们。当然我们也失去了一部分的合作伙伴,当时也让我们受到重挫,但是好在最后大家都没有放弃,所以勇敢的挺过来了。在今天年会的现场上,应邀而来的各位来宾,感谢你们,有你们的支持,我相信我们一定能够在未来一定还会有更好的发展的,那么也希望明年,我们能够再度合作,一起携手努力发展。在这,还要感谢公司的各部门的员工,是你们的团结,不管公司面临的什么困境,都在那么的互帮互助下解决了,而且还突破了很多的领域。现在我们公司正是欣欣向荣的时候,那么新一年,我也抱着同样的希望,愿大家能够持续努力,把公司做的再好一些,因为公司发展了,你们的成长平台才会更大,职位的提升也更多。
竟然这么难渡过的一年都结束了,那么我相信未来的每一年,我们都可以平稳的渡过,只愿大家抱着希望努力工作,把目标定高一些,奔着自己定下的目标勇敢往前走。新一年,我一定会给予大家更多的好待遇,激励大家努力去做事,并且不断的起培养你们,当你们的能力得到提升,公司的力量也在壮大,那么公司在以后的发展中就一定不会轻易被打倒。我相信你们可以做到,也希望你们相信自己。
谢谢大家!
领导到公司年会讲话(篇5)
尊敬的各位领导,各位嘉宾,亲爱的同事们:
大家好!
在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今天,我怀着无比高兴和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开20__年“感恩过去,放飞未来”主题年会。
首先感谢大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。
谢谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。
回顾过去的一年,我们公司整体工作发生了巨大的改变,取得了可喜的成绩,这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。
一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想认识,从而形成我们共同的价值观、世界观,因此有利于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。
20__年年初,我们把公司确定为“规范发展年”,检验一年来的工作,我们基本上达到了年初的预期目标。
总结一年来,我们分别在以下几个方面取得了可喜的成绩:
一、公司组织架构和流程方面
20__年中旬我们在管理层进行了一次大胆的改革创新,对中高管理层进行了调整,提拔了__为公司副总,__为市场部总监,聘用了有多年现货经营经验的__为公司副总。同时,更新修正了许多管理制度,规范了各部门的岗位职责,定岗定编,使每个员工都能够在公司找到自己的位置,发挥出了个人的潜能。这期间,业务部组织了部门专业技能和业务知识培训,行政部建立和完善了各个部门绩效考核管理制度等,公司所有部门的工作都取得了明显的成果,从而为公司的规范发展奠定了扎实的团队基础。
二、员工福利方面
长期以来,我们公司对员工福利工作都十分积极主动,____年在员工福利方面我们又采取了许多具体的措施,使员工福利更加日常化、实效化。首先,按时缴纳员工的社会保险,我们区别于其他私营公司,除了法定三险外,还另外为员工缴纳工伤和失业两项保险费用。其次,为员工提供了探亲往返车票报销,节假日福利奖金,提供了带薪年假和带薪病假等等。总之,公司在力所能及的范围内为员工创造更多的福利,使每个员工都在福利方面得到了更多的实惠和保障。
三、硬件基础建设方面
首先,20__年公司的一件大事是在__经济区,购置了1000多平米的办公场所,日前也已经装修完毕,计划2月下旬搬家乔迁,这样将会使我们广大员工更加宽敞舒适的工作环境。
其次,在硬件方面,我们又购置了一套__防火墙,提升了公司数据的安全性。新增了“__”行情分析客户端,满足了客户个性化选择的需求;与__行签订了“__”协议,将来在供应链融资服务方面又多了一个新的战略合作伙伴。同时与__银行签订了“__”业务协议,这样使我们客户又多了一项资金监管渠道,为公司将来业务发展夯实了融资基础。
四、市场业务方面
在市场业务方面,首先采取了把年初制订的一次返佣制度修改为二次返佣制度,这样有效地防范了公司经营风险。同时调整了焦炭合约,使我们的交易品种和合约设定更趋科学合理。交易资金量由年初的__万增加到年终的__万,交易量也比较稳定。
总之一年以来,公司各个方面的工作在大家的共同努力之下,都取得了许多具体的成绩,收获了应有的收获。
最后,我衷心地希望全体员工能够用饱满的热情积极端正的态度,来迎接新的一年的工作,同时,我相信在全体员工的共同努力奋斗下,我们公司的明天会更好,我们的事业明年会更加辉煌灿烂。
在此,我给大家拜个早年,祝愿大家新年快乐,爱情甜蜜,家庭幸福,身体健康,万事如意!
领导到公司年会讲话
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