医院员工手册范本怎么写

医院员工手册范本怎么写【5篇】

员工手册在公司中起着明确规定、传递信息、保护权益和解决纠纷等多个作用。它对于员工的入职培训、了解公司政策、遵守规章制度以及维护员工和公司的权益都非常重要。今天小编在这给大家整理了一些医院员工手册范本怎么写，就让我们一起来看看吧！

医院员工手册范本怎么写【篇1】

为了加强网络部工作秩序，提高工作效率，形成整体高效的合力，更好的完成各项工作计划与任务，现制定网络部人员工作制度如下，需内部人员谨记遵守。

1.网络部工作人员应本着团结、协作、高效、严谨的作风完成内部各项工作计划与任务。

2.网络部上班时间：早上8：00到12:00，下午13:30到17:30，每周日休息，个别岗位除外，如需调休需提前向主管说明，经同意后方可调休。

3.为严肃上班纪律，办公室制度规定如下：

（1）严格遵守作息时间，不允许迟到或早退。

（2）严格完成每天工作安排，上班时间内无法完成的当天在办公室加班完成。

（3）办公时间要坚守岗位，外出办事需向主管说明情况，经同意后才能外出。

4.保密制度：网络部、咨询部工作泄密（含工作流程，培训治疗，培训方式，来院数据，消费情况等）

5.每周一下午四点召开部门会议，汇报一周工作。不得无故缺席。

6.办公桌保持清洁卫生，物品摆放整齐，创造舒适的工作环境。

7.工作时间禁止做与工作无关及影响工作的`事项：

（1）在工作时间吃东西、化妆、聊天、睡觉；禁止在办公室吃饭，保证室内空气清新。

（2）任何时间不得使用公司电脑玩游戏（包括qq游戏），工作时间内不得占用网络资源下载非工作用视频、音频、软件、及其它文件。

（3）在办公区域内高声喧哗（含高声传呼电话）；

（4）工作时间看小说或其他与工作内容无关的书籍、报刊、杂志；

（5）对公司要求协办的临时事宜故意拖延或拒不执行；

（6）无论任何原因严禁与客户发生争吵，与主管、经理发生正面冲突；

（7）不得使用公司电话打私人电话、拨打声讯台；

（8）在办公区域内下棋、打扑克、干私活；

执行时间：20__年3月18日开始。

医院员工手册范本怎么写【篇2】

为保证医院正常工作秩序，保护患者身体健康，确保国家财产不受损失，杜绝或尽量减少安全事故的发生，遵循“注意防范、自救互救、确保平安、减少损失“的原则，根据本院实际情况，制定本管理制度。

1、院长是医院安全工作的第一责任人，医院安全工作由院长领导下的安全工作领导小组（综合治理领导小组）负责。各科室向领导小组负责，实行责任追究制。

2、医院每月要对职工进行有关安全方面的知识教育，教育形式应多样化；每月科主任要有针对性的对科室人员进行安全教育。要对职工进行紧急突发问题处理方法、自救互救常识的教育。紧急电话（如110、119、122、120等）使用常识的教育。

3、建立重大事故报告制度。院内外职工，患者出现重大伤亡事故一小时以内以书面形式报告饶河县卫生局及相关部门；患者出走、失踪要及时报告；不得隐瞒责任事故。

4、建立健全领导值班、职工值日值宿制度；加强医院管理，保证医院的工作秩序正常；负责医院安全保卫的`值班人员要经常和派出所保持密切联系，争取派出所对学校安全工作的支持和帮助。

5、加强对职工的医德教育，树立敬业爱岗思想，提高业务水平和质量，随时注意观察患者心理变化，防患于未然，不得呵斥和变相取笑精神病患者，不得将精神病患者赶出医院或病房。

6、外单位或部门手术或者会诊需请我单位人员的，未经饶河县卫生局批准、院委会同意，不得擅自离院参加。

7、医院要教育职工遵守医院规章制度，按时到院、按时回家，防止意外事故发生。

8、医院要定期对病房进行安全检查，发现隐患及时消除，情况严重的，一时难以消除要立即封闭，并上报饶河县卫生局。

9、医院要经常检查院内围墙、厕所、栏杆、扶手、门窗、楼梯以及各种体育、户外活动、消防、基建等设施的安全情况，对有不安全因素的设施要立即予以维修和拆除，确保职工和患者工作、学习、生活场所和相应设施既安全又可靠。

10、医院组织集体活动，要将安全工作摆在第一位，要履行相关审批程序，要制定有针对性的安全应急预案。

医院员工手册范本怎么写【篇3】

1、临床主管医生要认真学习掌握《医院感染诊断标准》，并按照《医院感染诊断标准》进行医院感染病例初步诊断。

2、明确诊断后，由经治医生于24小时内填写医院感染病例报告卡，报告医院感染管理科，同时在出院病例首页院内感染名称栏内填写医院感染疾病名称。

3、科室经治医生认真填报医院感染病例登记表，感染管理科于每月定期到各临床科室调查和收集院感病倒报告及漏报情况。

4、确诊为传染病的医院感染病例，除向感染管理科报告外，尚需按《中华人民共和国传染病防治法》的`有关规定进行报告。

5、对疑似医院感染的诊断，主管医生报告科主任，提交该科“医院感染管理小组”讨论，做好记录，

6、小组讨论尚不能认定的，须将该病员的全部资料及讨论的结果报医院感染管理委员会，由委员会组织研究、分析，最后认定或否定。

7、感染管理科必须每月及时对监测资料进行汇总、每季度写出分析报告，并进行效果评价，提出预防措施。特殊情况及时汇报和反馈。

医院员工手册范本怎么写【篇4】

一、单项选择题

1、首诊医师接诊患者后，如刚好要下班，可以将患者做何处理?( )

A、让患者到它院诊治 B、移交给接班医师 C、等上班后再继续诊治

2、下列关于首诊负责制，理解正确的是:( )

A、谁首诊，谁负责；首诊医生应仔细询问病史，进行体格检查，认真进行诊治，做好病历记录

B、首诊医生发现患者所患疾病不属于本专业范畴，可以建议转相关科室，无需做病历记录

C、对于新入院患者必须在1小时内诊治；危、急、重患者必须立即接诊，并报告上级医生

3、入院3天未确诊，治疗效果不佳，病情严重的患者应如何处理:( )

A、转入上级医院诊疗 B、组织会诊讨论 C、上报院领导处理

4、急诊会诊，相关科室在接到会诊通知后，应在多长时间( )分钟内到位。

A、10 B、 15 C、20 D、30

5、会诊结束后，医师应当在返回单位（ ）个工作日以内将外出会诊的有关情况报告所在科室负责人和医教部。

A、1 B、2 C、3 D、4

6、医师值班、交接班过程中以下哪项是错误的？( )

A、值班人员一经确认，未经许可不可私自换班。

B、二线医师实行听班制，必须去向明确，通讯畅通，随喊随到。

C、医技科室医师、技师分别独立值班，疑难报告须有上级医师审核。

D、危重病人、当日手术后病人无须床边交班。

E．医师值班期间进行的医疗处臵，必须及时记录。

7、高级专业技术职称医师每周查房至少( )。

A、1次 B、2次 C、3次 D、4次

8、不属于医疗核心制度的是：( )

A、首诊负责制 B、三级医生查房制

C、医院感染管理制度 D、手术分级制度

9、新入院病人、转科病人、手术后病人医嘱应在病人到达病房后（ ）小时内开出。急危重病人医嘱一般在接诊后（ ）小时内开出。( )

A、1 2 B、2 1 C、1 0.5 D、2 0.5

10、因抢救急危患者，未能及时书写病历的，有关医务人员应当在抢救结束后（ ）小时内据实补记，并加以注明。

A、3 B、6 C、12 D、24

11、一次用血、备血量超过（ ）量时，《输血申请单》需要科主任和输血科主任签字，并报医务科批准。

A、1000ml B、1600ml C、20__ml D、3000ml

12、按手术分级管理制度，住院医师可单独完成的手术是：( )

A、一级手术 B、二级手术 C、三级手术 D、四级手术

13、危重病人抢救工作过程中哪项做法是不恰当的？( )

A、接诊医师发现病人病情危重，立即抢救并报告上级医师。

B、抢救实施口头医嘱时，护士必须复诵一遍无误后执行。

C、不宜搬动的急、危、重病人应先就地抢救。

D、急救用的空安瓿、输液、输血空瓶，护士应及时清理废弃。

14、下列哪项不是疑难危重病例讨论制度的内容？( )

A、凡入院2周以上诊断不明或疗效较差的病例。

B、住院期间相关检查有重要异常发现，而临床无法解释的。

C、讨论由科主任主持，本科医师、护士长及责任护士参加。

D、四级手术由主任医师或科主任决定手术方案。

15、不符合新技术准入制度的是？( )

A、某项技术在应用中发生了重大医疗意外事件应暂停应用或试用。

B、科室开展新技术应向医院提交相应申报材料。

C、已应用或试用的技术因支撑条件发生变化或消失的应停用。

D、未经批准、非抢救情形，在其他医疗机构应用我院的新技术。

16、发药查对时以下哪项是错误的？( )

A、查处方医师对必须做皮试的药物是否注明过敏试验及结果判定。

B、医师的处方是否超限剂量不属药剂人员的查对范围。

C、四查是指查处方、查药品、查配伍禁忌、查合理用药。

D、发毒、麻、精药品时应查处方颜色是否正确、内容是否齐全、处方与配伍是否相符等。

17、医技检查核对过程中处理不规范的.是哪一项？( )

A、检验、病理查对标本时，除查姓名、床号、检查目的外，还应查对标本的质量和数量。

B、急诊单人值班时，遇疑难病例先发报告，上班后再复核。

C、所有医技科室发报告时，均应认真核对姓名、性别、床号、检查部位等信息确保无误。

D、报告送达时，应与科室有关人员进行查对签收。

18、手术记录应当在术后（ ）内完成。

A、6小时 B、12小时 C、24小时 D、48小时

19、死亡病例，一般情况下应在（ ）内组织讨论，特殊病例（存在医疗纠纷）应在（ ）内进行讨论。( )

A、1天 、6小时 B、3天 、12小时 C、1周、1天 D、5天、1天

20、首次病程记录，应当在患者入院后（ ）小时内完成记录。

A、11 B、10 C、9 D、8

21、检验结果出现“危急值”后，以下哪项处理方式是错误的？( )

A、检验者首先要确认检验过程是否正常，标本是否有错，操作是否正确，仪器是否正常，电脑数据传输是否有误。

B、经上述确认无误后复检标本，如结果与上次一直或误差在许可范围内，应在报告单上标明“已复查”。必要时标本应保留备查。

C、检验或核准者应即刻电话告知患者所在科室的护士，了解病情及标本采集情况，如检验结果与临床病情相符，报告可发出。如结果与临床病情不符或标本采集有问题，应在2小时内重新采集标本免费再次检验。

D、检验科和各临床科室必须建立“危急值”相关记录本，详细记录报告和处理情况。

22、检验科：采取标本时，要查对科别、床号、姓名、（ ）。

A、试剂 B、标本质量 C、检验目的

23、转出重症监护病房（ICU）和去向，以下哪种处理方式是正确的？( )

A、出ICU病人必须达到出室标准，特殊情况需转出可由全院会诊决定。

B、欠费病人由医院院办协助科室处理。

C、出ICU前无须先请拟转往科室的医生会诊。

D、接受科室对转出病人病情有疑问时可转回ICU处理

24、以下哪项不属于医疗预警情况的?( )

A、慢性病患者出现并发症。

B、多脏功能损害。

C、姑息性手术或二次手术患者。

D、用新技术、新方法治疗的。

E、输液过程中头皮针处出现渗漏肿胀。

F、诊疗中存在医疗过失，或有因设备或其他故障引起患者损害的情况。 G、治疗费用过高，超出患者及家属承受能力。

25、不属于“可避免医疗纠纷”的情形是?( )

A、医务人员在诊疗过程中存在违规行为，给病人造成损害。

B、患者病情危重，给予规范的积极抢救治疗，病人死亡，家属不能接受。

C、医风不正，管理不善，患者治疗效果差，引起纠纷。

D、医疗服务环节存在其他缺陷直接引起纠纷。

26、以下哪项属于违反医疗保险管理规定？( )

A、将不符合住院条件的医保患者收住入院或将符合出院条件应予出院的医保患者继续滞留住院。

C、为转入专项康复治疗的工伤人员及时办理出院手续。

D、医保病历齐全，“知情确认书”“自费签字单”上有医生及患者签名。 E、按时上报医保资料，积极参加医保培训。

F、严格执行物价收费。

27、关于电子病历的说法正确的是( )

医院员工手册范本怎么写【篇5】

1、加强业务知识和现代管理知识学习，不断提高自身业务素质和管理水平。

2、负责拟定院感工作计划，提交主管院长审批后，组织实施；负责拟定科室医院感染工作制度，并督促执行。

3、每月一次做好全院出院病例的回顾性调查，统计汇总全院感染率、漏报率。

4、每月对重点部门进行环境卫生学监测、对全院使用中紫外线灯管强度进行监测。

5、每月对全院医院感染管理进行一次综合质量考核，考核结果与科室质量挂钩。

6、每月不定期深入科室了解情况，协调科室间医院感染各项工作，发现问题及时处理、及时解决。

7、严格按照《中华人民共和国传染病法》要求做好传染病的管理，督促科室做好传染病的疫情报告工作。

8、发生医院感染暴发流行时，及时组织人员进行现场调查，分析原因，积极提出控制措施，并向主管院长请示汇报。

9、有目的、有计划地开展高危人群、高危因素的目标性检测，达到有效控制医院感染的目的。

10、对购入消毒药械、消毒剂、一次性使用卫生用品等严把准入关，不合格产品严禁进入医院。

11、定期（每月或每季度）将医院感染信息反馈到科室，对临床抗感染药物的应用、消毒隔离等方面提出指导性意见。

12、每年有计划地完成医院感染管理知识的培训，提高医务人员医院感染控制知识和业务水平。

13、监督、管理医疗废物处理、焚烧，按照国家要求正确处理医疗废物。