酒店业主代表岗位职责标准范文

　　企业内部有着各种各样的部门，同时也掌握着不同的事业内务，着需要不同的制度职责来规范这些部门人员。下面是小编给大家带来的公司各部门岗位职责，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧!

　　酒店业主代表岗位职责(一)

　　1. 负责协助公司旗下国际联号酒店(cnubmed、洲际酒店、万豪酒店等)前期筹备、规划设计等工作;

　　3. 负责酒店后期运营，协助所在项目的全面管理，营造良好的团队氛围;

　　4. 协助做好内外协调，确保项目进度和开工、装修、筹开、运营等主要节点按期实现;

　　5. 负责对外联络事宜，保障项目运营。

　　酒店业主代表岗位职责(二)

　　1.代表公司参与酒店的经营管理，督促和协助酒店按既定的经营计划和预算开展经营业务、贯彻公司的各项指标，保障酒店良好、安全的经营环境;

　　2.履行业主的各项权利，与管理公司形成良好的配合，保障酒店的正常运营; 3.协助公司对管理公司的年度经营计划进行审核，并监督执行过程;

　　4.协助管理公司处理外部事宜，为酒店创造良好的经营环境;

　　5.深入酒店各项经营管理，完成经营过程中业主的各项审批工作，开源节流，避免酒店管理方的工作漏洞;

　　6.维护好酒店资产，加强酒店资产管理，确保酒店资产的完整性;

　　7.了解当地酒店的发展状况及竞争酒店动态，反馈给公司或酒店管理方研究，确保酒店正确的经营方向; 8.及时传达公司的相关决定以及上报管理方需要公司决策事宜

　　酒店业主代表岗位职责(三)

　　1、有效开展婺源项目公司酒店筹备工作;

　　2、代表公司处理同管理房之间的业务关系;

　　3、代表贵司参与酒店的经营管理，协助并监督酒店管理公司按照既定的经营计划和预算没开展经营业务;

　　4、贯彻集团公司的各项指示，保障酒店良好、安全的经营环境。

　　酒店业主代表岗位职责(四)

　　1.代表公司负责酒店方考察、甄选、商务条款谈判和合同审核，维护公司权益;

　　2.负责把控酒店的前期开发设计、优化功能布局、工程进度和效果跟进、开业筹备协调;

　　3. 负责健全酒店运营管理体系，代表公司参与酒店经营管理，履行监督和协调责任，查漏补缺，及时传达公司相关要求规定，确保酒店经营目标的达成;

　　4. 协助酒店管理方维护好公共关系，为酒店创造良好的经营环境;

　　5. 履行业主的各项权利，考核酒店经营成果，参与公司酒店经营重大决策;

　　6. 对酒店需上报公司决策事项及时传达，并了解相关情况，提出合理化建议;

　　7.定期收集酒店行业和市场信息，为公司酒店业务发展决策提供依据;

　　8.上级安排的其他相关工作。

　　酒店业主代表岗位职责(五)

　　1.代表公司负责酒店方考察、甄选、商务条款谈判和合同审核，维护公司权益;

　　2.负责把控酒店的前期开发设计、优化功能布局、工程进度和效果跟进、开业筹备协调;

　　3. 负责健全酒店运营管理体系，代表公司参与酒店经营管理，履行监督和协调责任，查漏补缺，及时传达公司相关要求规定，确保酒店经营目标的达成;

　　4. 协助酒店管理方维护好公共关系，为酒店创造良好的经营环境;

　　5. 履行业主的各项权利，考核酒店经营成果，参与公司酒店经营重大决策;

　　6. 对酒店需上报公司决策事项及时传达，并了解相关情况，提出合理化建议;

　　7.定期收集酒店行业和市场信息，为公司酒店业务发展决策提供依据;

　　8.上级安排的其他相关工作。